各公司將開展 手指口述考評工作

9月1日，《手指口述考評實(shí)施辦法》征求意見討論會在集團(tuán)總部辦公樓七樓會議室召開。與會人員經(jīng)過討論，確定了“手指口述”考評工作的具體做法和要求，并就各項(xiàng)工作細(xì)節(jié)達(dá)成了共識。會議結(jié)束后，集團(tuán)安環(huán)部完善了《手指口述考評實(shí)施辦法》并正式下發(fā)。

《手指口述考評實(shí)施辦法》是安環(huán)部根據(jù)集團(tuán)公司今年年中安委會擴(kuò)大會議的安排制定的，其目的是通過“手指口述”，提高員工的安全行為意識和綜合業(yè)務(wù)水平。這種考評辦法將徹底改變以往考評人員隨意提問和員工簡單回答的方式，要求各公司根據(jù)崗位實(shí)際工作編制一定數(shù)量的“手指口述”考評表，考評時由考評小組成員從考評表中隨機(jī)抽取進(jìn)行現(xiàn)場“手指口述”考評。同時考評也不再“模糊打分”，而是在每個人“手指口述”結(jié)束后，根據(jù)考評組人員的點(diǎn)評，對照《手指口述現(xiàn)場考評評分標(biāo)準(zhǔn)表》進(jìn)行公平公正打分。

集團(tuán)考評工作將于10月份全面展開。各公司將通過這種全新的考評方式，促進(jìn)員工在操作中，充分運(yùn)用心想、眼看、手指、口述等一系列行為，對與安全有關(guān)的每一道關(guān)鍵工序、每一處關(guān)鍵部位、每一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行確認(rèn)，使人員的注意力高度集中，避免操作失誤，從而減少事故，實(shí)現(xiàn)安全操作。